09:58 Сегодня

Минтруд РФ объяснил воронежцам, как родителям взять выходной на 1 сентября

Для этого можно использовать отпуск или заработанный ранее дополнительный день отдыха

1 сентября.

1 сентября.

Автор: редакция. Фото: редакция.

Воронежские родители, которые хотят провести 1 сентября вместе с ребенком, могут воспользоваться несколькими способами и освободить этот день от работы. В 2026 году День знаний приходится на вторник. О доступных вариантах рассказали в Минтруде России.

Первый способ — взять один день ежегодного оплачиваемого отпуска. Если по утвержденному графику отдых запланирован на другие даты, сотрудник может договориться с работодателем о переносе одного отпускного дня на 1 сентября. Такой вариант подойдет тем, у кого в этом году еще остались неиспользованные дни отпуска.

Если ежегодный отпуск уже закончился, можно оформить отпуск без сохранения зарплаты. Для этого необходимо согласовать дату с работодателем и подать заявление.

При этом некоторым категориям сотрудников работодатель не вправе отказать в предоставлении такого отпуска. В Минтруде в качестве примера назвали работников с инвалидностью и ветеранов боевых действий. Дополнительные категории также могут быть предусмотрены коллективным договором — эту информацию следует уточнить у работодателя.

Еще одна возможность есть у тех, кто в этом году работал в выходной или праздничный день и вместо повышенной оплаты выбрал дополнительный день отдыха. Его можно использовать именно 1 сентября.

В этом случае работа в выходной или праздничный день оплачивается в одинарном размере, а предоставленный день отдыха не оплачивается.

Читайте нас в мессенджере Макс. Подписывайтесь! 

09:58
Сегодня

Минтруд РФ объяснил воронежцам, как родителям взять выходной на 1 сентября

Для этого можно использовать отпуск или заработанный ранее дополнительный день отдыха

1 сентября.

1 сентября.

Автор: редакция. Фото: редакция.

Воронежские родители, которые хотят провести 1 сентября вместе с ребенком, могут воспользоваться несколькими способами и освободить этот день от работы. В 2026 году День знаний приходится на вторник. О доступных вариантах рассказали в Минтруде России.

Первый способ — взять один день ежегодного оплачиваемого отпуска. Если по утвержденному графику отдых запланирован на другие даты, сотрудник может договориться с работодателем о переносе одного отпускного дня на 1 сентября. Такой вариант подойдет тем, у кого в этом году еще остались неиспользованные дни отпуска.

Если ежегодный отпуск уже закончился, можно оформить отпуск без сохранения зарплаты. Для этого необходимо согласовать дату с работодателем и подать заявление.

При этом некоторым категориям сотрудников работодатель не вправе отказать в предоставлении такого отпуска. В Минтруде в качестве примера назвали работников с инвалидностью и ветеранов боевых действий. Дополнительные категории также могут быть предусмотрены коллективным договором — эту информацию следует уточнить у работодателя.

Еще одна возможность есть у тех, кто в этом году работал в выходной или праздничный день и вместо повышенной оплаты выбрал дополнительный день отдыха. Его можно использовать именно 1 сентября.

В этом случае работа в выходной или праздничный день оплачивается в одинарном размере, а предоставленный день отдыха не оплачивается.

Читайте нас в мессенджере Макс. Подписывайтесь! 

Наверх