Воронежцы могут взять выходной с оплатой, чтобы пройти диспансеризацию

Такое право есть у всех работающих — важно только заранее согласовать дату и оформить заявление

Регистратура.

Автор: Виктор Субботин. Фото: редакция.

Работающие по трудовому договору жители Воронежа вправе оформить выходной день, чтобы пройти диспансерное обследование. Зарплата при этом сохраняется.

— До 40 лет — 1 день раз в 3 года

— После 40 лет — 1 день ежегодно

— В предпенсионном возрасте — 2 дня в год

Оплата производится по среднему заработку.

Как оформить

— Напишите заявление на имя работодателя

— Согласуйте дату — это обязательное условие

— В ряде случаев может понадобиться справка из поликлиники о том, что вы действительно проходили обследование в этот день

Имеет ли право работодатель отказать

Нет, если вы заранее согласовали дату. Это ваше право по статье Трудового кодекса, гарантирующей возможность прохождения диспансеризации без потери в зарплате.

Где проходить диспансеризацию в Воронеже

Обратитесь в поликлинику по месту прикрепления. Проверить, где именно вы обслуживаетесь, можно в разделе «Здоровье» на портале Госуслуг — для этого нужен только вход в личный кабинет.

Напоминаем:

— Записаться на приём можно онлайн, без очередей

— На Госуслугах доступны все медицинские сервисы

— Регулярная диспансеризация помогает выявить болезни на ранней стадии