08:09 9 января 2021

Эко-стандарты будут применять до 70% сотрудников Центрально-Черноземного банка в 2021 году

«Новости Воронежа» сообщают подробности

Сбербанк.

Сбербанк.

Автор: Виктор Субботин / Реклама. Фото: из архива.

Центрально-Черноземный банк Сбербанка для стабильного долгосрочного развития и более эффективного управления рисками следует принципам ESG. Эта аббревиатура расшифровывается как Environmental, Social and corporate Governance и переводится, соответственно, окружающая среда, социальная ответственность и корпоративное управление.

Основные направления работы — это воздействие на окружающую среду (его уменьшение), ответственность перед клиентами (принцип всё для клиента), забота об обществе (поддержка благотворительных и социальных инициатив) и создание эффективных команд (поддержка статуса лучшего работодателя).

Центрально-Черноземный банк в рамках ESG-стратегии поставил перед собой ряд амбициозных планов на 2021 год:

— до 1,8% увеличить долю ESG-кредитов в портфеле территориального банка;

— 11 тысяч человек должны пройти обучение финансовой и экологической грамотности;

— до 28% должна вырасти доля твердых коммунальных отходов, которые пойдут на переработку;

— до 70% должна увеличиться доля сотрудников, применяющих эко-стандарты;

— 35% офисов банка станут доступны для маломобильных граждан;

— еще на 9% снизится использование бумаги;

— не должно произойти ни одной утечки данных по территориальному банку.

08:09
9 января 2021

Эко-стандарты будут применять до 70% сотрудников Центрально-Черноземного банка в 2021 году

«Новости Воронежа» сообщают подробности

Сбербанк.

Сбербанк.

Автор: Виктор Субботин / Реклама. Фото: из архива.

Центрально-Черноземный банк Сбербанка для стабильного долгосрочного развития и более эффективного управления рисками следует принципам ESG. Эта аббревиатура расшифровывается как Environmental, Social and corporate Governance и переводится, соответственно, окружающая среда, социальная ответственность и корпоративное управление.

Основные направления работы — это воздействие на окружающую среду (его уменьшение), ответственность перед клиентами (принцип всё для клиента), забота об обществе (поддержка благотворительных и социальных инициатив) и создание эффективных команд (поддержка статуса лучшего работодателя).

Центрально-Черноземный банк в рамках ESG-стратегии поставил перед собой ряд амбициозных планов на 2021 год:

— до 1,8% увеличить долю ESG-кредитов в портфеле территориального банка;

— 11 тысяч человек должны пройти обучение финансовой и экологической грамотности;

— до 28% должна вырасти доля твердых коммунальных отходов, которые пойдут на переработку;

— до 70% должна увеличиться доля сотрудников, применяющих эко-стандарты;

— 35% офисов банка станут доступны для маломобильных граждан;

— еще на 9% снизится использование бумаги;

— не должно произойти ни одной утечки данных по территориальному банку.

Наверх